BASES PARA LA SELECCIÓN DE UN DOCENTE DEL C.P. ATENCIÓN SOCIOSANITARIA A PERSONAS DEPENDIENTES EN INSTITUCIONES SOCIALES

miércoles, 23 de febrero de 2022

Contratación de personal laboral con carácter temporal. Presentación candidaturas entre el 24 de febrero y el 2 de marzo de 2022

Aprobadas las bases que rijen  el proceso de selección de personal laboral temporal para la CONTRATACIÓN DE UN DOCENTE para impartir el Curso “Certificado de Profesionalidad en atención sociosanitaria a personas dependientes en instituciones sociales”.

Las tareas a realizar incluyen la impartición de los correspondientes módulos formativos

Las personas interesadas deben cumplir los siguientes requisitos:

  • Estar en posesión del título de Diplomado, Ingeniero Técnico o Arquitecto Técnico, el título de grado correspondiente u otros títulos equivalentes.
  • Acreditar la competencia docente   o acreditar una experiencia docente contrastada de al menos 600 horas en los últimos diez años en formación profesional para el empleo o del sistema educativo.

La presentación candidaturas se realizará  entre el 24 de febrero y el 02 de 2022, acompañada de la siguiente documentación

  • DNI
  • Titulación
  • Documentos justificativos de los méritos alegados y Curriculum.
  • Justificante abono derechos de examen: 12.50 €

Las instancias y documentación se presentarán en el Registro General del Ayuntamiento (Avda Zaragoza nº 2) en horario de 9:00 a 14:00, por procedimiento electrónico en https://utebo.sedelectronica.es/info.0  o por cualquier de los procedimientos establecidos en el artículo 16 de la Ley 39/2015, de 1 de octubre de procedimiento administrativo.

Los Módulos Formativos a impartir son:

MF1016_2: Apoyo en la organización de intervenciones en el ámbito institucional.
MF 1017_2: Intervención en la atención higiénico–alimentaria en instituciones.
MF 1018_2: Intervención en la atención sociosanitaria en instituciones.
MF 1019_2: Apoyo psicosocial, atención relacional y comunicativa en instituciones,

Elaboración de materiales, preparación de clases tutoría y evaluación.

El contrato de trabajo tendrá carácter temporal bajo la modalidad de contrato por circunstancias de la producción con jornada a tiempo parcial (30 horas semanales) de lunes a viernes referido a la convocatoria del Plan de Formación para el Empleo de Aragón para 2021.

Las funciones a desarrollar serán las siguientes:

  • Impartir los módulos formativos para obtener el certificado de profesionalidad descrito en la base primera de las presentes bases.
  • Tutorizar y evaluar a los alumnos/as.
  • Preparar los materiales didácticos.
  • Asistir a las reuniones del equipo docente que se marquen.
  • Informar a la Dirección del centro de las necesidades de material didáctico.
  • Gestionar la documentación correspondiente al certificado.


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